تدوین راهکارهای عملیاتی برای بهبود فضای کسب و کار در خراسان جنوبی، نیازمند تداوم نشست های مشترک با شرکای اجتماعی است
وزارت رفاه
بزرگنمايي:
راه ترقی - مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی گفت: تدوین راهکارهای عملیاتی برای بهبود فضای کسب و کار در خراسان جنوبی، نیازمند تداوم نشست های مشترک با شرکای اجتماعی است .
به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان جنوبی، نشست آسیب شناسی عملکرد مراجع حل اختلاف بر فضای کسب و کار استان با حضور اعضای هیات مدیره کانون کارآفرینان و کانون انجمن های صنفی کارفرمایی استان و اعضای مراجع حل اختلاف مرکز استان در سالن جلسات اداره کل برگزار شد.
ابراهیم رضازاده مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خراسان جنوبی در این جلسه با بیان این که رویه های سخت گیرانه ادارات کار و تامین اجتماعی برای مدیریت نیروی انسانی از نگاه فعالان اقتصادی در رتبه سوم نامساعدترین مولفه های محیط کسب و کار استان اعلام شده است به ضرورت احصاء مصادیق این رویه ها و تلاش برای اصلاح آن تاکید کرد.
مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خراسان جنوبی تسهیل سرمایه گذاری و راه اندازی کسب و کار و تلاش برای حفظ بنگاههای اقتصادی موجود و کمک به رشد آن ها را از اولویت های امروز جامعه عنوان کرد و بر عزم حوزه روابط کار برای دستیابی به این مهم تاکید کرد.
وی عملکرد مراجع حل اختلاف را به لحاظ ارتباط مستقیم با جامعه کارگری و کارفرمایی بعنوان نقش آفرینان اصلی تحقق رونق تولید و لزوم درک صحیح از شرایط حاکم بر اقتصاد ؛ تکریم مراجعین و تنظیم صحیح روابط کار با اولویت ایجاد تفاهم بین اضلاع کار؛ مهم ارزیابی کرد و بر ضرورت تداوم نشست های مشترک با هدف دستیابی به راهکارهای عملیاتی برای بهبود فضای کسب و کار در استان تاکید کرد.
در این جلسه کارآفرینان و نمایندگان کارگران و کارفرمایان در مراجع حل اختلاف به بیان دیدگاهها و چالش های موجود در رویه های حاکم بر مراجع حل اختلاف پرداخته و در خاتمه تصمیماتی در جهت رویه سازی و تشکیل کمیته های کارشناسی برای اصلاح آن اتخاذ شد.
-
سه شنبه ۳ دي ۱۳۹۸ - ۱۵:۴۵:۵۸
-
۵۴ بازديد
-
وزارت رفاه
-
راه ترقی
لینک کوتاه:
https://www.rahetaraghi.ir/Fa/News/89715/